採用支援
トーコン
インタビュープラス(インタビューを通じて企業の本質的な魅力を引き出すための新しい選択肢)
「求人広告がテンプレートのようで自社らしさが伝わらない」「応募はあるが、理想の人材が見つからない」—...
経営支援
トーコン
オンボーディング・サポートプログラム(若手社員の早期離職を防ぎ、組織への定着を支援する3STEP研修)
「せっかく採用したのに、早期に退職してしまう」「新人が職場に馴染めず、育つ前に離れてしまう」——
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経営支援
トーコン
面接官トレーニング (面接スキルを磨き応募者に「選ばれる面接」を実現する実践プログラム)
採用担当者のみなさん、
「面接が一方通行になっていませんか?」
「応募者の本音を引き出せず、結果...