人手不足が深刻化する中、24時間365日面接を可能にする「対話型AI面接」が注目されています。日程調整のタイムロスを防ぎ、応募のハードルを下げる最新の仕組みを詳しく解説しました。
「面接設定までに辞退されてしまう」「書類選考で迷う人材が多い」とお悩みの採用担当者様は、ぜひ運用のヒントとしてご一読ください。
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AI面接のメリット・デメリットを徹底解説！応募数を劇的に増やす「攻めの採用戦略」
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