【セミナー案内/無料】(2/14@恵比寿)中途採用のダイレクトリクルーティングは可視化が肝!

2019.01.23
セミナー情報

データ活用によるダイレクトリクルーティングの成功方法とは

勘と経験の採用から、データを活用した「持続可能な」採用へ。
データの集計方法から分析、成果、次の打ち手の可視化をマーケティングのように行なっていく採用活動へ進化させるには? ダイレクトリクルーティングとリファラル採用のプロがそのヒントをお伝えします。

セミナー概要

待ちの採用から攻めの採用へ。
求人特化型検索エンジンIndeedを有効活用してデータを活用したオウンドメディアリクルーティングを促進。
運用ノウハウに定評のある株式会社トーコン ヒューマンリソースと、
アナログな施策が多いリファラル採用(従業員の友人紹介)で重要なデータ蓄積、分析から施策の構築ノウハウを株式会社リフカム様からお伝えいたします。

 

こんな企業様に最適

・エージェントや媒体での採用が頭打ちで困っている採用担当者様
・今後、オウンドメディアリクルーティングやリファラル採用などに取り組んでいきたい採用担当者様

プログラム

10:00-10:35

Indeedを活用した採用活動の進化 その方法とは

株式会社トーコン ヒューマンリソース ソリューション営業部 部長 坂根 佑一

10:35-10:45

質疑応答

10:45-11:20

リファラル採用の可視化の重要性とデータを活かした成功方法とは(仮)

株式会社リフカム セールス&マーケティング部 副部長 小山 剛史様

11:20-11:30

質疑応答

講師紹介

坂根 佑一

■株式会社トーコンヒューマンリソース ソリューション営業部 部長

15年間、一貫して人材業界・HRM領域に従事。企業の採用における戦略策定から実行、 各種クリエイティブのディレクション、説明会や面接内容にまで踏み込んだコンサルティングを実施。 また、一般企業・医療介護事業者向けの採用支援セミナー・勉強会の企画・運営を手掛けるなど、 手法に捉われずにソリューション提供することがモットー。

小山 剛史

■株式会社リフカム セールス&マーケティング部 副部長

株式会社チェッカーサポートにて採用部門責任者を務め、主要アルバイト求人サイト・SEMを駆使し年間30,000応募を獲得。新卒採用・中途採用領域にも精通している。 Refcomeをユーザーとして利用している中で、リフカムの社風や魅力的な仲間に惹かれ、2017年6月より株式会社リフカムに参画。「リファラル採用」で採用領域のアップデートにチャレンジしている。

セミナー概要

開催日時 2019年2月14日(木)10:00~11:30(受付:9:45〜)
開催場所 東京都渋谷区恵比寿1丁目20-8 エビススバルビル5F
EBiS303 カンファレンスルームA
定員 40名
※申込多数の場合、抽選となります。あらかじめご了承ください。

申し込み方法

問い合わせ:下記ページの下部 応募フォームよりお申し込みください。

https://jp.refcome.com/event/seminar/2536?cat=seminar

株式会社トーコンヒューマンリソース執行役員兼TOKON NEWSの編集長です。セミナー情報、各種お役立ち情報など、様々な発信していきたいと思っています。よろしくお願いします。