【無料動画プレゼント】今の採用を一歩前に進める「採用コンセプト」とは
採用市場がますます競争の激化を見せる中、「効果の出る求人広告」を実現する鍵は、自社に合った「採用コンセプト」の構築にあります。
本動画では、自社の魅力を最大限に活かし、求める人材を惹きつけるための「採用コンセプト」の考え方、作り方、そして活用方法 を実践的なアプローチでお伝えします。
「採用のミスマッチを防ぎたい」
「応募数は多いが定着率が低い」
「自社の魅力がうまく伝わらない」
これらの課題を抱える企業様にとって、必ず役立つ内容です。 採用成功の新しい視点を手に入れるチャンス を、ぜひお見逃しなく！
本動画は、過去開催し大変ご好評いただいたセミナーのアーカイブ配信です。
動画を視聴ご希望の方は、以下のお問い合わせフォームよりお申し込みください。
プレゼント動画でお伝えする内容
✔ 採用コンセプトの基本
なぜ「採用コンセプト」が今必要なのか、その背景と理由
✔自社に最適な人材を引き寄せるコンセプトの作り方
実際に活用できるステップバイステップの手法
✔採用活動における効果的なクリエイティブへの展開方法
求人広告などへの「採用コンセプト」の活用方法
【講師】
萱森 龍太
株式会社トーコン 事業開発室 組織支援G 組織コンサルティングチーム
2014年トーコンへ入社し、制作グループ配属となる。2020年にはHPやパンフレットなどのディレクターへ。2024年、組織コンサルティング事業へ異動。
＜受賞歴＞
・クリエイティブコンテスト入賞（3位）
・C-1グランプリ ファイナリスト２回
・宣伝会議賞二次通過
・TCC一次通過
こんな方にぜひ
次の課題を感じている中小企業やスタートアップの人事・採用業務を担当されている方におすすめです。
・採用において自社の魅力が伝わっていない
・応募が少なく、思うような人材が集まらない
・採用のミスマッチが多い
・採用後の離職が早く、定着率が低いと感じている
・採用活動が場当たり的で明確な戦略や一貫性がない
・求人広告を出す際に毎回手探りになっている
トーコンについて
私たちトーコンは Indeedのプラチナムパートナー として、創業から60年以上、企業様の採用活動に伴走してきました。取引社数も延べ5000社になり、多くの企業様からIndeed運用のパートナーとして選ばれ続けています。
トーコンの運用手数料は0～10％です。
※どの情報をIndeedに読み込ませるかにより異なります。
※詳しくは営業担当にお聞きください。
Indeedの代理店をご検討中の方は、ぜひトーコンにご相談ください。もちろん相談は無料です！
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